La nouvelle Peugeot 208 restylée contribuera-t-elle aux bons résultats de Stellantis ?
Carlos Tavares est connu de tous pour sa chasse aux économies, lui qui dirige désormais le groupe Stellantis tout entier après avoir redressé PSA à coups de baisses d’effectifs et autres mesures fracassantes de réduction des coûts. Pour l’instant, sa politique semble d’ailleurs porter ses fruits si l’on en croit les résultats financiers impressionnants du groupe, qui se targue d’une marge opérationnelle excellente pour l’année 2023 et de bénéfices records.
1,9 milliard de bonus pour les employés de Stellantis
La semaine dernière, Stellantis a en effet annoncé que le groupe allait verser 1,9 milliard d’euros de bonus à ses employés à la suite des bons résultats financiers de l’année 2023. Depuis la création de Stellantis en 2021, cela porte à six milliards d’euros le total de bonus versés aux employés.
Stellantis précise que 95% de ses effectifs bénéficieront de ce nouveau bonus, alloué dans le cadre de sa stratégie « Pay for performance ». Cela représente d’après les ressources humaines du groupe un bonus de 4 100€ brut par employé au minimum (et 6 000€ au maximum), une bonne façon d’ajouter un peu de beurre dans les épinards dans notre époque perturbée par l’inflation.
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